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7月10日，新区市政管理集团召开专题会议，传达学习全国、全省基层党建工作重点任务推进会精神传达提纲及兰州市委常委、组织部部长李宏亚同志在全市基层党建工作重点任务推进会上的讲话精神，并对下半年党风廉洁建设和反腐败工作作出安排。

会议指出，市政管理集团全体党员干部要认真学习贯彻全国、全省、全市基层党建工作重点任务推进会精神，以高度的政治责任感和历史使命感，全面落实党风廉洁建设主体责任和监督责任。针对2017年下半年党建工作，会议要求，一要强化党的领导，严格将党建工作纳入公司章程，融入公司治理体系，实行重大问题党委先议，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，明确和落实党组织在集团公司决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，切实做到在企业生产经营改革发展中把方向、管大局、保落实；二要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，全面从严治党主体责任，包括严格落实党委主体责任和党委书记第一责任，班子成员分管责任和“一岗双责”，切实把党建工作作为“主业”和“首责”抓紧、抓实、抓好，主动担责、认真履责、扎实尽责；三要坚持问题导向，着力解决党建工作发展不够平衡、职工队伍信心不足、党风廉洁建设和反腐倡廉工作“两个责任”落实存在差距等问题，做到党建工作与集团生产经营中心工作同部署、同实施、同检查、同考核，靠实责任、严格要求、抓实考核，推动市政管理集团党建工作更上层楼，为集团公司抢抓改革新机遇、谋求发展新突破、打赢改革攻坚战提供坚强的组织保证和思想保证；四要加强思想政治工作和企业文化建设，深入开展 “三学两做一促进”常态化制度化学习教育，统一思想，凝心聚力，提振士气，把思想和行动统一到集团公司的决策部署上来，确保各项工作抓实收效；五要不断巩固“治转提”及全面从严治党主体责任落实、整改成果，持续抓好作风建设，贯彻落实中央“八项规定”、省委“双十条规定”和市委“十四项规定”，坚决反对“四风”，推进依法治企，强化信访维稳、工会群团等工作力度，增强推动生产经营改革发展、构建和谐市政管理集团的合力；六要强化领导班子整体功能发挥，着力推进“四好班子”建设，优化领导班子配备，规范选人用人，严把干部选任关，严格按中央“二十字”好干部标准，选干部、配班子。拓宽选任渠道，大力推行任人唯贤、竞争上岗、能者重用制度，加强选任效果督查，建立健全、严格落实集团公司、子公司领导班子和领导人员、中层管理人员综合考核评价制度，强化考核结果运用，厉行“责任倒查”，切实推进干部“能上能下”；七要要严格落实国企党建基本规范，加强制度建设，强化对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《党内监督条例》、《问责条例》等党内法规制度的学习贯彻，严肃党内政治生活，强化党内监督执纪问责，严格落实“三会一课”、党建活动日等制度，让党支部成为团结职工的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒；八要强化监督执纪问责，按照建设“廉洁市政”的总体要求，运用把握好监督执纪“四种形态”，挺纪在前，抓早抓小，扎实开展好函询、约谈、提醒谈话等工作，着力构建不想腐的宣传教育机制、不能腐的制度防范机制以及不敢腐的惩戒机制，防止“小毛病”变成“大问题”。

                                                             （市政管理集团   郭浩俊）